Guido le imprese a crescere
nel futuro cognitivo
PERSONE – TECNOLOGIE – PROCESSI
Guido le imprese
a crescere nel
futuro cognitivo
PERSONE – TECNOLOGIE – PROCESSI
Sono Andrea Ruscica e da oltre 30 anni mi occupo di innovazione tecnologica e modelli organizzativi per le imprese.
Nel 1993, insieme ad alcuni amici e soci, ho fondato Altea come società di consulenza, con sede sul Lago Maggiore, dove sono cresciuto.
Da qui è iniziato il mio percorso imprenditoriale, che mi ha permesso di vivere ed esprimere la mia più grande passione: comprendere come influenzare le dinamiche aziendali e migliorare le performance attraverso il connubio Human-Tech, la migliore combinazione di soluzioni informatiche e modelli organizzativi abilitanti, per valorizzare il potenziale delle persone e sostenere il business.
Oggi, nel ruolo di Chairman & CEO e Chief Human Officer, curo la crescita del Gruppo e ne guido l’evoluzione verso una Knowledge Operating Company, un’organizzazione che opera la propria conoscenza.
Per questo è nata AKI – Altea Knowledge Intelligence, l’infrastruttura cognitiva disegnata per Altea e per i nostri clienti.
Un progetto che guido in prima persona e che rende concreta la mia visione strategica di trasformazione.
Blog
Navigare l’era cognitiva
Leggo, studio e osservo ogni giorno le forze che stanno cambiando il mondo delle imprese.
Qui condivido spunti, analisi e previsioni su AI, sovranità digitale, conoscenza come asset di competitività, evoluzione delle organizzazioni e nuovi ruoli emergenti.
Non solo scenari, ma chiavi di lettura per anticipare gli impatti sul business e coglierne le opportunità.
Quello che hanno detto ai governi sull’AI vale anche per la vostra impresa
Al G20 Innovazione di Chapel Hill, l’intervento di Alex Karp (CEO di Palantir) mi ha colpito molto: si parlava di sovranità tecnologica dei Paesi, ma ascoltando quelle parole, ho pensato che il ragionamento valesse, in modo molto diretto, anche per il mondo aziendale. [...]
The Human Code.
La conoscenza ai tempi dell’AI è la mia newsletter Linkedin con la quale racconto tutto quello che l’AI non può imparare da sola. E come la conoscenza umana può trasformarla in un sistema (davvero) operativo.
Altea Federation
Perchè abbiamo costruito AKI
AKI – Altea Knowledge Intelligence – è il nostro progetto industriale con cui abbiamo creato un’architettura cognitiva che permette alle diverse componenti dell’intelligenza artificiale di operare all’interno dell’impresa in modo coordinato.
Un’infrastruttura che mette in relazione la conoscenza, conserva la memoria e la rende disponibile nei processi su cui le persone lavorano e prendono decisioni ogni giorno.
accoglie nel proprio network oltre 20 aziende, unite da un’unica missione
Armonizzare Persone, Tecnologie, Processi per accompagnare l’evoluzione delle imprese.
Il nostro DNA è la consulenza e ci occupiamo di aiutare le aziende offrendo soluzioni gestionali e tecnologie trasformative, per portare innovazione e crescita. Ogni Company federata è specializzata per ambito tecnologico o per soluzioni vendor di riferimento, con cui abbiamo partnership consolidate a livello internazionale.
Le Strategic Business Unit
Il nostro obiettivo
offrire ai clienti la migliore interpretazione dei trend human-tech e abilitare la convergenza tra business e tecnologia, integrando le competenze ed esperienze di tutta Altea Federation, che ci permettono di costruire ogni giorno un modello di business e un approccio consulenziale fortemente innovativi.
Il nostro obiettivo
offrire ai clienti la migliore interpretazione dei trend human-tech e abilitare la convergenza tra business e tecnologia, integrando le competenze ed esperienze di tutta Altea Federation, che ci permettono di costruire ogni giorno un modello di business e un approccio consulenziale fortemente innovativi.
Il modello di impresa a rete
di Altea Federation
è un Gruppo Olonico Virtuale, dove “il tutto è maggiore della somma delle sue parti” – le competenze, le esperienze e l’offerta – e dove ciascuno ha “doppia cittadinanza” – ogni persona appartiene a un’organizzazione «locale», la Company, e contemporaneamente a un sistema complesso, la Federazione.
Ogni società del gruppo è un olone, connesso in un sistema a rete che mobilita l’intelligenza decentrata e la sua creatività.E questo permette di affrontare le richieste del mercato, liberando la forza dell’innovazione ricombinante.
Passion & Technology for human well being and sustainable performances
È la nostra aspirazione trasformativa, lo scopo principe e l’essenza del nostro essere impresa.
Entriamo in contatto
Tanti gli argomenti che mi appassionano nel mio quotidiano, entusiasta di questa fase di innovazione e concreta evoluzione Human-Tech.
Proporre riflessioni, ispirate dall’attualità e dalle mie esperienze sul campo, significa dare voce alla trasformazione knowledge-driven e guidare le organizzazioni nella loro evoluzione cognitiva.
Per comprendere il ruolo della conoscenza come vero asset strategico di ogni impresa, ti invito a iscriverti alla mia newsletter Linkedin, The Human Code – la conoscenza ai tempi dell’AI.
Se invece ti stai chiedendo da dove iniziare, confrontiamoci: contattami per approfondire idee e progettualità di futuro.
Entriamo in contatto
Tanti gli argomenti che mi appassionano nel mio quotidiano, entusiasta di questa fase di innovazione e concreta evoluzione Human-Tech.
Proporre riflessioni, ispirate dall’attualità e dalle mie esperienze sul campo, significa dare voce alla trasformazione knowledge-driven e guidare le organizzazioni nella loro evoluzione cognitiva.
Per comprendere il ruolo della conoscenza come vero asset strategico di ogni impresa, ti invito a iscriverti alla mia newsletter Linkedin, The Human Code – la conoscenza ai tempi dell’AI.
Se invece ti stai chiedendo da dove iniziare, confrontiamoci: contattami per approfondire idee e progettualità di futuro.
